雇佣关系中劳务费拖欠的诉讼时效是多长时间？
常山法律咨询
2025-04-07
拖欠工资的诉讼时效为一年。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，超过时效可能丧失法律追诉权，导致无法追回拖欠的劳务费，造成经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可这样处理：1.与雇主协商，明确拖欠金额和支付时间；2.若协商无果，向劳动部门申请调解，寻求专业帮助；3.调解不成，申请劳动仲裁，提交相关证据；4.仲裁无果，向法院提起诉讼，维护合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。可先尝试与雇主协商，协商不成可申请劳动调解或劳动仲裁，仍无法解决则提起诉讼。
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