老板觉得工资过高怎么处理

常山法律咨询 2025-03-16
老板不得无故克扣工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》,克扣工资违法,劳动者可投诉或申请仲裁,严重者需加发经济补偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响劳动关系稳定。
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老板克扣工资应维权。具体操作:1. 向劳动保障监察大队投诉;2. 申请劳动仲裁,要求支付工资及补偿金;3. 如未签合同,可要求双倍工资;4. 有欠条直接起诉法院。
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处理老板克扣工资,常见方式有投诉、仲裁、诉讼。根据具体情况选择,如未签合同可申请双倍工资,有欠条可直接起诉,以保障自身权益。
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